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中层领导竞聘答辩题目

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  1、请你自我介绍一下你自己?
  2、你觉得你个性上最大的优点是什么?
  3、说说你最大中层副职竞聘答辩材料的缺点?
  4、你对加班的看法?
  5、你对薪资的要求?
  6、在五年的时间内,你的职业规划?
  7、你朋友对你的评价?
  8、你还有什么问题要问吗?
  9、如果通过这次面试我们单位录用了你,但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位,你怎么办?
  10、在完成某项工作时,你认为领导要求的方式不是最好的,自己还有更好的方法,你应该怎么做?
  11、如果你的工作出现失误,给本公司造成经济损失,你认为该怎么办?
  12、如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你主管领导却说是他做的,你该怎样?


  13、谈谈你对跳槽的看法?
  14、工作中你难以和同事、上司相处,你该怎么办?
  15、假设你在某单位工作,成绩比较突出,得到领导的肯定。但同时你发现同事们越来越孤立你,你怎么看这个问题?你准备怎么办?
  16、你最近是否参加了培训课程?谈谈培训课程的内容。竞聘答辩中面试者如何提问?是公司资助还是自费参加?
  17、你对于我们公司了解多少?
  18、请说出你选择这份工作的动机?
  19、你最擅长的技术方向是什么?
  回答提示:说和你要应聘的职位相关的课程,表现一下自己的热诚没有什么坏处。
  20、你能为我们公司带来什么呢?
  21、最能概括你自己的三个词是什么?
  22、你的业余爱好是什么?

  23、作为被面试者给我打一下分?
  24、你怎么理解你应聘的职位?
  25、喜欢这份工作的哪一点?
  26、为什么要竞聘中如何进行竞聘答辩离职?
  27、说说你对行业、技术发展趋势的看法?
  28、对工作的期望与目标何在?
  回答提示:这是面试者用来评断求职者是否对自己有一定程度的期望、对这份工作是否了解的问
  29、说你的家庭?
  30、就你申请的这个职位,你认为你还欠缺什么?
  31、你欣赏哪种性格的人?
  32、你通常如何处理别人的批评?
  33、怎样对待自己的失败?
  34、什么会让你有竞聘答辩前的准备成就感?
  35、眼下你生活中最重要的是什么?
  36、你为什么愿意到我们公司来工作?
  37、你和别人发生过争执吗?你是怎样解决的?
  65、怎样看待学历和能力?